随著苹果预计在秋季发表的iPhone 16系列新机进入上市前的备货旺季，苹果供应链全面动员，为迎接大量生产需求，各大厂纷纷加码招募人力。主力代工厂鸿海（2317）集团，立讯精密、伯恩光学和蓝思科技等供应商不惜提高薪资，扩大征才。其中，鸿海更是加薪两成以吸引更多劳工加入。
业界人士指出，苹果加码抢人透露出其对Apple Intelligence驱动的AI新机换机潮充满信心，因而扩大备货量。今年iPhone 16系列新机初期备货量预计将年增一成，达到9,000万支甚至9,500万支。鸿海、和硕、大立光等供应链也因此迎来了生产高峰。
针对iPhone 16系列新机的备货状况与招工计划，鸿海一如既往地不对单一客户或产品发表评论。然而，供应链人士透露，大客户的新产品将于9月发布，目前进入7月下旬，组装厂开始大举招工，这与历年发展轨迹一致。
和硕方面，自去年底将旗下iPhone生产重镇昆山世硕厂引入立讯入股，并由立讯取得主导权后，苹果也扩大了对立讯的订单。大陆财联社报导称，随著消费性电子新品季的来临，在深圳最大的招工市场龙华汽车站，各大劳务仲介正全力为各大企业招兵买马。代号为龙华电子厂（即富士康）、立讯、伯恩、蓝思等的苹果供应链，成为当前招聘市场的主力军。
以富士康为例，其WWW事业部今年7月19日的小时工薪资为人民币25元，去年同期为24元。郑州港区富士康的IDPBG制造部门关键工站的返费工，新员工返费为人民币6,800元，老员工返费为人民币7,300元，相较去年同期的5,500元至6,000元，今年约加码二成薪资以招募人力。
此外，蓝思科技和立讯精密等大陆苹果供应链厂商也纷纷提高薪资抢人。浏阳蓝思、黄花蓝思、江西立讯分居目前小时工薪资榜前三名，19日的时薪分别为人民币26元、26元和25元。24日，这些企业更进一步将时薪提升至人民币28元、28元和26元，显示「抢人大战」愈演愈烈。
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